Mijn naam is Ahmed, ik ben geboren en getogen in het mooie Den Haag en heb Egyptische roots. In juli ben ik afgestudeerd als Creative Marketeer aan de Hogeschool van Rotterdam.
Sinds december werk ik als project assistent bij TBWA; een internationaal advertentiebureau uit de Verenigde Staten. Iedereen herkent wel werk van TBWA, denk maar aan de campagnes die je tegenkomt van bijvoorbeeld Adidas, Albert Heijn, Staatsloterij, McDonalds of T-Mobile. Mijn functie is om bij projecten en campagnes te ondersteunen, agenda’s van het team te beheren en om het management te ondersteunen met hun dagelijkse taken. Wat ik zo leuk vind aan mijn werk is dat ik elke dag nieuwe dingen leer van grote namen in de industrie en dat er elke dag hard gewerkt wordt, maar er tussendoor toch gelachen kan worden.
In de periode tussen het afstuderen en mijn baan als project assistent, heb ik eindeloos gesolliciteerd naar verschillende marketing, communicatie en branding functies. Ik heb zowel in Nederland als het buitenland gesolliciteerd, maar helaas zonder succes. Gedurende deze fase van oriëntatie en ontwikkeling, ben ik in contact gekomen met Buket van Global People; een recruitmentbureau die de brug vormt tussen topwerkgevers en multicultureel talent. Maar in de praktijk is Global People meer dan alleen die brug. Buket wist me te begeleiden door deze belangrijke fase in mijn carrière. We hebben samen aan mijn CV gewerkt om mijn kwaliteiten uit te lichten, we hebben meerdere malen sollicitatiegesprekken geoefend en Buket bleef toegewijd tot ik de perfecte match heb gevonden. Maar daar stopt het niet, omdat groei en integratie de fundamenten vormen van Global People, word ik nog steeds begeleid en getraind om mijn zakelijke vaardigheden te bevorderen. Ik ontving een uitnodiging om samen met Melvin Tjoe Nij te reflecteren op mijn werkproces en handelen, mijn ambities in kaart te brengen en hoe ik deze kan bereiken door de juiste vaardigheden te ontwikkelen. Melvin begreep snel dat ik net als vele andere nieuw ben in de corporate wereld en dat begeleiding daarom essentieel is. Multiculturele kandidaten krijgen van jongs af aan andere normen mee, met als gevolg dat handelingen niet altijd matchen met wat men verwacht. Daarom ben ik dankbaar dat Global People deze strijd inziet en zich inzet om de nieuwe generatie klaar te stomen voor de toekomst.
Als ik terugblik naar de periode tussen het afstuderen en nu, ben ik Buket en het team van Global People dankbaar voor de inzet, toewijding en nazorg. Global People bestrijdt een probleem waar de nieuwe generatie talenten mee geconfronteerd worden en dat is cruciaal voor de toekomst.