Een uniek netwerkevent
Een feest als uitstekende gelegenheid om kennis te maken met jong talent en beslissers uit de top van het bedrijfsleven, de overheid en de non-profit sector.
Op 24 juni 2022 organiseren we de derde editie van De Andere Haringpartij. Een traditioneel concept in een nieuw jasje met de Hollandse Haring als middelpunt. Een netwerkfeest waar diversiteit ons verbindt!
Een feest als uitstekende gelegenheid om kennis te maken met jong talent en beslissers uit de top van het bedrijfsleven, de overheid en de non-profit sector.
Met dit event maken we de kracht van diversiteit zichtbaar en beïnvloeden wij de perceptie over culturele diversiteit in Nederland op een krachtige en positieve manier.
Een traditioneel concept in een nieuw jasje met de Hollandse Haring als middelpunt onder het genot van een drankje op een unieke locatie.
Een aanknopingspunt om nieuwe verbindingen te maken met een cultureel divers gezelschap.
Partner bij Financial Assets Executive Actuarial Search
Strategisch Beleidsadviseur bij Dienst Maatschappelijke Ontwikkeling
Managing Director bij Corendon Hotels & Resorts
Bijna een op de zes Nederlanders heeft wel eens te maken gehad met discriminatie op het werk. Dat meldt de Nationale Vacaturebank op basis van onderzoek onder 2500 mensen, onder wie werknemers, werkgevers en werkzoekenden.
Werd bij de uitbraak van de coronacrisis nog gevreesd voor grote werkloosheid, nu weten bedrijven van gekkigheid niet waar ze mensen vandaan moeten halen. Een inclusief werving- en selectieproces binnen een diversiteitsbeleid stimuleert om een bredere doelgroep te bereiken. Dit begint bij een passende vacaturetekst. Als je kijkt naar het aantal werklozen -in het tweede kwartaal van […]
Het nieuwe kabinet is bekend, en wat blijkt? Er zitten meer vrouwen in dan ooit. 14 van de 29 bewindspersonen zijn vrouwen. Tijdens de ministerraad is de verhouding tussen mannen en vrouwen zelfs precies gelijk. Wat voor invloed heeft dat op de dynamiek en het beleid?s
